Die Wilbrand Haustechnik GmbH aus Dortmund wurde 1974 gegründet und wird von Robert und Kordula Wilbrand geführt. Das Unternehmen ist in den Bereichen Sanitär, Heizung und Klima tätig und beschäftigt insgesamt 49 Mitarbeitende (einschließlich Auszubildender). Seit der Gründung 1974 bildet die Wilbrand Haustechnik GmbH aus. In den letzten 30 Jahren waren es nach Unternehmensangaben rund 105 Auszubildende. Aktuell wird eine Kauffrau für Büromanagement ausgebildet, die seit August in das 3. Lehrjahr gewechselt ist. Darüber hinaus absolvieren derzeit sieben Auszubildende ihre Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK. Zum Ausbildungsstart am 1. September 2026 haben vier weitere Auszubildende begonnen. Damit sind insgesamt elf Auszubildende im Betrieb. Bei den Auszubildenden zum Anlagenmechaniker SHK verteilt sich die Ausbildung derzeit auf einen Auszubildenden im 1. Lehrjahr, drei im 2. Lehrjahr und drei im 3. Lehrjahr.
Geschäftsführer Robert Wilbrand:
„Mit der Bewerbung um das Ausbildungssiegel möchten wir zeigen, dass Ausbildung bei uns einen besonders hohen Stellenwert hat. Das Siegel ist für uns eine Bestätigung unseres Engagements und zugleich ein wichtiges Signal an junge Menschen und ihre Familien, dass sie bei uns eine hochwertige Ausbildung mit echten Perspektiven erwarten können. Gerade mit unserem neuen Standort in Dortmund-Hohenbuschei möchten wir motivierte Talente auf uns aufmerksam machen und zeigen, dass wir unsere Auszubildenden nicht nur fordern, sondern vor allem auch fördern. Wir freuen uns über engagierte Bewerberinnen und Bewerber, die ihre Zukunft im Handwerk sehen.
Die Auszeichnung mit dem Dortmunder Ausbildungssiegel ist für uns eine besondere Anerkennung unserer täglichen Arbeit in der Ausbildung. Sie bestätigt unseren Anspruch, junge Menschen fachlich und persönlich bestmöglich zu begleiten. Gleichzeitig wissen wir, dass Ausbildung immer auch mit Herausforderungen verbunden ist – sowohl für die Auszubildenden als auch für das Unternehmen. Junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben zu begleiten bedeutet, Verständnis füreinander zu entwickeln, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam an Aufgaben zu wachsen. Gerade im vergangenen Jahr haben wir viele Prozesse und Strukturen neu aufgestellt. Veränderungen werden zunächst nicht immer positiv aufgenommen und bedeuten oft einen höheren Aufwand für alle Beteiligten. Umso schöner ist es zu sehen, dass sich diese Investitionen inzwischen auszahlen und die positiven Effekte immer deutlicher sichtbar werden. Das Ausbildungssiegel jetzt zu erhalten, ist für uns deshalb eine besondere Bestätigung und natürlich auch die sprichwörtliche Kirsche auf der Torte. Gleichzeitig ist die Auszeichnung Ansporn, unseren Weg konsequent weiterzugehen und auch in Zukunft Verantwortung für den Fachkräftenachwuchs in Dortmund zu übernehmen.“